A través de la Ley N° 10.895, publicada este martes, la Provincia ratificó el Decreto N° 1.094/26, que establece una nueva estructura salarial para los empleados de la Administración Pública Provincial y Municipal, con vigencia retroactiva desde el 1 de julio de 2026.
El esquema contempla un adicional general remunerativo no bonificable de $60.000 para el personal de planta permanente y temporaria. Además, se establecieron adicionales sectoriales de $40.000 para determinados trabajadores de Salud, Tribunal de Cuentas, Fiscalía de Estado y Asesoría General de Gobierno, y de $20.000 para personal civil de la Policía y el Servicio Penitenciario.
Para el personal no escalafonado se fijaron adicionales de $50.000 para choferes y privados, y de $40.000 para promotores y asesores políticos. La medida no alcanza al sector docente, que cuenta con un esquema propio de discusión salarial.